Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen über 6.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.

Zur Verstärkung unseres Qualitäts- und Risikomanagements suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die gemeinsam mit unseren medizinischen, pflegerischen und administrativen Bereichen die Qualität unserer Prozesse und die Patientensicherheit kontinuierlich weiterentwickelt.

Qualitätsmanager / Risikomanager (m/w/d)

zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit

• Weiterentwicklung und Koordination des klinikübergreifenden Qualitäts- und Risikomanagementsystems unter Berücksichtigung gesetzlicher, normativer und interner Anforderungen
• Identifikation, Analyse und Bewertung von Risiken sowie Entwicklung und Begleitung geeigneter Präventions- und Verbesserungsmaßnahmen
• Bearbeitung und Auswertung von Risikomeldungen in interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie Überwachung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen
• Analyse, Gestaltung und Optimierung von Qualitätsmanagementprozessen in enger Abstimmung mit den medizinischen, pflegerischen und administrativen Fachbereichen
• Planung, Durchführung und Begleitung interner und externer Audits sowie Unterstützung bei qualitätssichernden Maßnahmen und Projekten
• Erstellung von Berichten und Auswertungen für die Geschäftsführung sowie Vorbereitung und Begleitung von Gremien des Qualitäts- und Risikomanagements

• Abgeschlossenes Studium, z. B. im Bereich Gesundheitsmanagement, oder eine medizinische bzw. pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation als Qualitätsmanagementbeauftragte*r (QMB)
• Kenntnisse im klinischen Risikomanagement; eine Qualifikation als klinischer Risikomanagerin ist wünschenswert
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Qualitätsmanagements, Risikomanagements oder Prozessmanagements im Krankenhaus
• Fundierte Kenntnisse gängiger QM-Normen und -Standards, insbesondere DIN EN ISO 9001 sind von Vorteil
• Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches, souveränes Auftreten

• Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation, kurzen Entscheidungswegen und einem vertrauensvollen Miteinander
• Eine Unternehmenskultur, in der Verlässlichkeit und Transparenz gelebt werden und Sie Ihre Ideen aktiv einbringen und Ihren Aufgabenbereich mitgestalten können
• Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern)
• Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlung
• Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente)
• Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha
• Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits)
• Fahrradleasing (BusinessBike)
• Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück)