Die KION Battery Systems GmbH (KBS) ist ein Joint Venture der KION GROUP AG und der BMZ Holding GmbH und fertigt am Standort Kahl am Main seit 2020 leistungsstarke 48- und 80-Volt-Batteriesysteme mit Lithium-Ionen-Technologie für die E-Stapler der KION Tochterunternehmen STILL und Linde Material Handling. Seit 2022 ist der Standort um eine zweite Produktionsstraße erweitert, an der 24-Volt-Batterien für den Einsatz in elektrifizierten Lagertechnikgeräten hergestellt werden sollen.
Industrial Engineer (m/w/d)
- Durchführung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten an Produktionsanlagen und automatisierten Prüfsystemen
- Beauftragung und Koordination externer Dienstleister und Gewerke
- Bei Bedarf Erstellung und Anpassung von Arbeitsanweisungen für die Steuerung und die Überwachung der Montageprozesse
- Abstimmung mit Lieferanten
- Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Anlagen
- Mitwirkung bei der Spezifikation und der Realisierung von Änderungen und Optimierungen an bestehenden Produktionsanlagen
- Bei Bedarf Messmittelüberwachung und Ersatzteilmanagement
- Unterstützung bei der Industrialisierung von Produktfertigung und Prozesse
- Unterstützung bei Probeaufbauten
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker, Elektroniker oder Industrieelektroniker
- Weiterbildung zum Techniker oder Meister wünschenswert
- Berufserfahrung in der Instandhaltung oder im technischen Service
- Kenntnisse in der Fehlersuche und Störungsbehebung im Bereich Anlagentechnik, Automatisierungstechnik, Mess- und Prüftechnik
- Selbständige Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und Teamfähigkeit
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem/Veränderungen
- Gutes Zeitmanagement
- Lean Mindset
- Bereitschaft 2 Schicht
- Du-Kultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit) und hybrides Arbeiten (Homeoffice und Office)
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Kostenfreie Massagen während der Arbeitszeit
- Kostenfreie E-Lademöglichkeiten, Bike-Leasing und Mitarbeiter-PC-Programm
- Prämiensystem (HeartPoints) für besonderes Engagement