Regionalleitung Sales Engineering (m/w/d)

Dein Job mit klarem Kurs: #GibZukunftEnergie
Kompetenz für die Energiewende

Die Energiewende braucht Vorreiter. Deshalb setzen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.

Als Regionalleiter Sales Engineering (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines deutschlandweit vertretenen Teams von Sales Engineers innerhalb der MVV Enamic GmbH. Gemeinsam mit dem Regionalleiter Key Account Management und dem Teamleiter Vertrieb Businesskunden gestalten Sie die Zukunft des Energiecontractings für Industrie- und Geschäftskunden.

Regionalleitung Sales Engineering (m/w/d)

• Sie führen und entwickeln ein Team von Sales Engineers fachlich, organisatorisch und kulturell weiter
• Sie stellen sicher, dass aus Kundenanforderungen wirtschaftliche und technisch belastbare Energieversorgungskonzepte entstehen
• Sie stärken die Vertriebswirksamkeit des Teams und sorgen für eine enge Zusammenarbeit mit Key-Account-Management, Projektentwicklung, Betrieb und externen Partnern
• Sie fördern Technologiekompetenz und treiben die Weiterentwicklung von Produkten und Lösungsstandards voran
• Sie etablieren wirksame Strukturen für Wissensmanagement, Marktbeobachtung, Innovationsmanagement und die kontinuierliche Weiterentwicklung des Sales Engineering

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise mit energiewirtschaftlichem Bezug
• Fundierte Kenntnisse in Energieversorgung, Energiedienstleistungen, Contracting oder industrieller Energieinfrastruktur
• Mehrjährige Erfahrung in technisch geprägten Vertriebs- und Engineeringorganisationen sowie in der marktorientierten Produktentwicklung
• Ausgeprägtes Interesse an Innovationen, Produktentwicklung und der Weiterentwicklung von Geschäftsmodellen im Kontext der Energiewende
• Erfahrung in der Führung heterogener Expertenteams sowie in der Entwicklung von Mitarbeitenden mit unterschiedlichen Erfahrungsstufen
• Strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit hoher Kommunikationsstärke, kooperativem Führungsstil und der Fähigkeit, Verbindlichkeit sicherzustellen
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.

• Energiezukunft vorantreiben
  Auch Sie können bei MVV viel bewegen. Gemeinsam sorgen wir für eine zuverlässige und wirtschaftliche Energieversorgung – heute und morgen.
• Teamspirit
  Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können.
• Innovationskraft
  Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und zukunftsweisende Lösungen für die Energiewende.
• Wissenstransfer
  Sie profitieren von erfahrenen Teams und unserem langjährigen Know-how.
• Arbeitskultur
  Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird.
• Zusatzleistungen
  Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, einem attraktiven Gehaltspaket.