Fachingenieur:in Elektrotechnik

Wärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue.

Als BEW Berliner Energie und Wärme GmbH versorgen wir unsere Kund:innen mit Strom und Wärme. Unser Fernwärmenetz ist mit einer Länge von mehr als 2.000 Kilometern das größte Westeuropas. Wir beliefern etwa ein Drittel der Berliner Wohnungen mit Fernwärme.

Mit dem Know-how unserer rund 2.400 Mitarbeitenden decken wir die gesamte Wertschöpfungskette der Fernwärme ab – von der Erzeugung über den Netzbetrieb und -ausbau bis hin zum Vertrieb. Parallel dazu arbeiten wir mit Hochdruck am Kohleausstieg bis 2030 und an einer klimaneutralen* Wärmeerzeugung ab 2045.

Um dieses Ziel zu erreichen, werden wir den Anteil an erneuerbaren Energien und unvermeidbarer Abwärme** in unserem Fernwärmesystem schrittweise weiter ausbauen. Dieser Ausbau setzt einen grundlegenden Umbau vieler unserer Standorte und Anlagen voraus. Für diese Herausforderung und die damit verbundenen Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unser gemeinsames Ziel einer lokalen Wärmewende engagieren – Menschen wie dich.

Für die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachingenieur:inElektrotechnik am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung.

Werde Teil eines interdisziplinären Engineering-Teams, das mit Leidenschaft und Know-how die technische Planung, Entwicklung und Umsetzung innovativer Energieprojekte vorantreibt. Bei uns arbeitest du an zukunftsweisenden Lösungen, die einen echten Unterschied machen – für die Energiewende, für unsere Kund:innen und für die Gesellschaft.

• Du entwickelst elektrotechnische Konzepte und Basisdokumente (z. B. Single-Line-Diagramm).
• Du planst und koordinierst Lösungen für komplexe elektrotechnische Fragestellungen – z. B. Netzanschluss, Energieableitung, Schutztechnik, Lastfluss- und Kurzschlussberechnungen sowie Echtzeitsimulationen.
• Du entwickelst Anforderungen und unterstützt bei der Implementierung der Stationsleittechnik nach IEC61850.
• Du erstellst elektrotechnische Aufgabenstellungen, übernimmst die fachliche Führung von externen Planungspartnern und begleitest deren Planungen.
• Du wirkst bei Vertragsverhandlungen mit (z. B. Netzanschlussverträge, EPC-Verträge).
• Du entwickelst technische Lösungen für Systemdienstleistungen wie Primär-, Sekundär- und Minutenreserveleistung.
• Du präsentierst deine Netzanbindungs- und Eigenbedarfskonzepte überzeugend gegenüber internen und externen Stakeholdern.
• Du unterstützt bei der Erstellung projektphasenabhängiger Dokumente, Kostenschätzungen und Genehmigungsunterlagen.
• Du erstellst Ausschreibungen für die elektrotechnischen Umfänge unserer Neubauprojekte und bewertest Angebote.
• Du begleitest und prüfst die elektrotechnische Ausführungsplanung während der Projektrealisierung.
• Du arbeitest an der Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards und Planungsprozesse mit.

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder einer verwandten Fachrichtung ist ein Muss.
• Mehrjährige Erfahrung in der elektrotechnischen Planung idealerweise im Kraftwerkssektor oder in einer industriellen Umgebung.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Hoch- und Mittel- und Niederspannung sowie aller dazugehörigen relevanten Richtlinien, Normen und Regelwerken.
• Erfahrung in der Projektabwicklung und idealerweise eine Projektmanagement-Zertifizierung (z. B. IPMA).
• Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Teamgeist, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, wobei Deutsch die Hauptarbeitssprache ist.

Du erfüllst ungefähr 70 Prozent der Anforderungen? Dann bewirb dich!

• Flexible Gestaltung des Arbeitsalltags (37-Stunden-Woche, Teilzeitmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, Führen von Zeitkonten, mobiles Arbeiten)
• 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Freistellungsmöglichkeiten
• Förderung der individuellen Entwicklung, u.a. durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterqualifizierung
• 13 Monatsgehälter für tariflich Angestellte und zusätzliche Vergütungsbestandteile
• Betriebliche Altersversorgung
• ÖPNV-Firmenticket bzw. Deutschlandticket (50% Arbeitgeberzuschuss) und Jobrad-Angebot
• Mitarbeiterstromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
• Diverse Angebote zum Thema Gesundheit, u.a. Urban Sports Club Mitgliedschaft und PME-Familienservice

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen sind uns ein besonderes Anliegen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit der BEW Berliner Energie und Wärme GmbH und ihrer Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, Signum Consulting GmbH, DISA, durchgeführt.